第26章作坊立规：覃玉定酬均收益

第26章作坊立规：覃玉定酬均收益 (第1/2页)

火柴、肥皂、雪魄酒、白虎烟……施南府的作坊区如同雨后春笋，一片连着一片。每天，都能看到络绎不绝的马车将原料运进来，又将成品运出去。机器的轰鸣声、工匠的吆喝声、算盘的噼啪声交织在一起，汇成了一曲繁忙的工业交响乐。
　　
　　这蓬勃的景象背后，是成千上万被招募来的流民和普通市民。他们有了活计，有了饭吃，脸上多了笑容，眼里也有了光。可日子一长，新的问题就冒出来了。
　　
　　起初大家干劲十足，可干多干少一个样，工钱都差不多。慢慢地，有些人就开始偷奸耍滑，磨洋工。反正混一天也能拿一天的钱。而那些老实肯干、手脚麻利的，心里就不平衡了。我累死累活，他闲逛聊天，拿的钱却一样，凭什么？
　　
　　矛盾像暗流一样在各大作坊里涌动。管事们大多是提拔起来的工匠或者识字的流民，管理经验不足，面对这种情况，要么和稀泥，要么粗暴呵斥，效果都不好。
　　
　　这天，向拯民和覃玉一起巡视作坊区。在火柴作坊，他们看到一个年轻女工手指翻飞，蘸药、晾晒，动作又快又标准，半天功夫完成的量比别人多出一大截。而在她旁边，一个中年妇人则慢悠悠地磨蹭着，时不时还跟旁边的人聊上几句。
　　
　　在卷烟作坊，情况也差不多。有的女工一天能卷出几百支粗细均匀的烟卷，有的则只能卷出一百多支，还歪歪扭扭。
　　
　　覃玉看在眼里，秀眉微蹙。她管理后勤和账目，对效率的变化最为敏感。最近几个作坊的总体产出增长明显放缓了。
　　
　　“拯民兄，这样下去不行。”覃玉轻声对向拯民说，“大锅饭养懒汉。必须改变工钱发放的办法，让肯干的人多得，让偷懒的人少得，甚至不得。”
　　
　　向拯民点点头，他早就意识到这个问题了。现代社会的“按劳分配”原则，在这里同样适用。“覃姑娘，你有什么想法？”
　　
　　“我想推行‘计件工资制’。”覃玉显然已经深思熟虑，“根据每个作坊的活计，定下一个合理的‘件数’标准。比如卷一支烟算一件，做十包火柴算一件。做完一件，就给一件的工钱。做得多，拿得多；做得少，拿得少。做得太差或者故意怠工的，不仅要扣钱，严重的还要处罚甚至辞退。”
　　
　　向拯民眼睛一亮：“好办法！就这么干！具体的标准和工钱定额，你来拟定。要公平合理，既要让大家有奔头，也不能把标准定得太高，让人够不着。”
　　
　　“我明白。”覃玉点头，“此外，我还想在各个作坊，正式设立‘学徒岗’。”
　　
　　“学徒岗？”
　　
　　“对。”覃玉解释道，“现在各作坊缺熟练工匠，尤其是懂点技术的。我们可以专门招收一批年轻的、愿意学的流民或者贫家子弟，作为学徒。学徒期管吃住，发基本生活费，由老师傅带着，系统地学习手艺。等他们学成了，通过考核，就能转为正式工匠，按件计酬。这样既能解决作坊人手问题，也能给那些最底层的人一条真正的上升之路，让他们看到希望。”
　　
　　向拯民看着覃玉，心中赞叹。这个女子，不仅心思缜密，更难得的是有一颗悲悯而公正的心。她考虑的不仅仅是效率，更是人心和长远发展。
　　
　　“就按你说的办！”向拯民全力支持。
　　
　　覃玉雷厉风行，立刻带着柳明和几个账房先生，深入各个作坊，详细了解每一道工序，测算一个中等熟练度的工人一天大概能完成多少工作量。花了几天时间，她制定出了一套详细的《作坊工酬管理条例》，明确规定了计件标准、工钱定额、学徒待遇以及奖惩措施。
　　
　　条例公布那天，各个作坊都炸开了锅。
　　
　　“啥？干多少活拿多少钱？那俺这快手不是发财了？”那个在火柴作坊手脚麻利的年轻女工一脸惊喜。
　　
　　“完了完了，以后不能磨洋工了……”那个慢悠悠的中年妇人脸色发白，暗自叫苦。
　　
　　“学徒？管吃住还教手艺？俺家小子能去不？”一些生活困顿的人则看到了新的希望。
　　
　　新规推行之初，难免有些混乱和抱怨。但在覃玉和管事们的严格执行下，很快便走上了正轨。
　　
　　效果是立竿见影的！
　　
　　工匠们的积极性被彻底调动了起来。为了多赚钱，没人再偷懒，个个埋头苦干，甚至主动钻研如何能做得更快更好。作坊的整体效率陡然提升了一大截！产出增加了，成本反而因为效率提升而有所下降。
　　
　　

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